また，名古屋市の教諭逮捕！しかも教務主任が！

　またという感じだ。今日のニュースで名古屋市立小学校の教務主任が逮捕されたという報道があった。以前にも書いたことをもう一度書くが，この人を学校をまとめる教務主任に推薦した人，そしてそれを決定した人は猛省をしてほしい。教務主任と言えば，ほぼ間違いなく教頭・校長になる。そういう立場になる人が犯した罪は，許されないことは当然として，その人を登用した人は，重大な責任がある。教務主任が校内人事だとすれば，この小学校の校長の責任も大きい。どう責任を取るんですかと言いたくなる。
　名古屋市教育委員会は，この問題を真剣に考え，前回の事も含めて，こういう人物を登用するにあたって，推薦をした人・組織に対して，厳しい姿勢で対応することが，こういう人物を推薦しなくなる早道であることになると気付いて行動してほしいと思う。

　ところで，最近私は，教務主任への昇格に関して，人を見抜く力のない人が人選しているとしか思えない場面に出くわすことが多くなった。人材不足か，人材育成に失敗したのか。
　今回の事件で逮捕された人は，同姓同名かも知れないが，愛知県教職員組合の幹部でもあったようだ。予想するに，教職員組合の推薦もあったと考えられる。いったい，組合はどういう人物を幹部にしているのか。当然，執行部の責任はある。そうでないと，最近思うことに，なぜこの人は，偉くなったのかがわからない。それだけの能力があったのかという問題になる。
　今後は，何度か起きている学校幹部の犯罪を真摯にとらえ，人事の方法を考え直し，本当にその資格のある人を登用するよう強く求めたい。

　教師への信頼が揺らぐ事態に，同じ仕事をしている私として，腹立たしくて仕方がない。しかも，教務主任で，愛知県教員組合の幹部だとしたら，真面目に頑張っている教員は，許さないだろう。日教組への批判がある中，教員組合の幹部が逮捕されたことに日教組はどう思って，どういう行動をするのか。どう，国民に謝罪するのか。

　この１年に２人もの教務主任が逮捕されたことに，危機感を持つのは当たり前だろう。あってはならない事なんだから・・・。しかも２人。教育委員会の責任は本当にないと言い切れるだろうか。個人の問題として片づけて良いんだろうか？
　そういえば，最近の新卒者の採用でも人を見る力のない人が採用試験に携わっているのではないかと疑ってしまうこともある。採用試験に不合格で講師として勤務している人の方が，新卒者で合格した人よりはるかにしっかり仕事ができる。しかも，正直言って，見てしばらくしてわかるくらいの差がある。これに気づかないとすれば，試験官の資質の問題になってしまう。大丈夫だろうか。